Autorität akzeptieren !?!

               Autorität akzeptieren !?!

Ich habe viel Ahnung über:

Babyzeit 

frühe Kindheit 

Unbewusstes

Verwirrungen

Krankheiten 

Gesundheit 

Depressionen 

Krebs 

Autismus 

Psychopathie 

Schmerzen aller Art 

viele verschiedene Ängste

Telepathie 

Therapie 

Psychologie 

Menschenkenntnis 

Sexualität 

Wenn man mich nicht mag, kann man sich von mir entfernen 

Ich zwinge niemanden 

Für all meine Arbeit kriege ich leider von niemandem Gelder

Ich bin niemanden verpflichtet 

Ich bin weitgehend unabhängig 

Diejenigen, die mich dreckig behindert auslachen und mich nicht als Genie sehen und nicht als Autorität akzeptieren, gehen, wenn sie selbst krank sind, naiv und unterwürfig und kleinlaut zu autistischen Ärzten und zu Geistesgestörten Therapeuten

Sehr schön 

Sie laufen selbst freiwillig in die dumme Falle  

Sie wollen denken, ich sei ein Volltrottel

Ein Volltrottel ???

Als erfolgreicher Milliardär ???

Ein Volltrottel ???

Der ich 600 - 800 Bücher gelesen habe ???

Ein Arzt oder Therapeut hat gerade mal vielleicht 25 Bücher gelesen 

Wurde jemand seelisch gesund und zufrieden durch ein Arzt oder Therapeuten in den letzten 40 Jahren ???

Nein oder ???

Gute Ärzte und gute Therapeuten ???

Warum gibt es dann soviel Chaos und Kriminalität und Dummheit und finanzielle Armut bei diesen Ärzten und Therapeuten ???

Autorität ist ein allgemein anerkanntes, mit Einfluss verbundenes Ansehen oder eine Person/Institution, die Gehorsam oder Gefolgschaft beansprucht. Sie beruht auf freiwilliger Anerkennung – etwa durch Kompetenz, Tradition oder Vertrauen – und nicht auf Zwang. Echte Autorität entsteht durch Ausstrahlung, Erfahrung und Integrität. [1, 2, 3, 4, 5]

Kernaspekte von Autorität:

• Soziale Anerkennung: Autorität ist keine Eigenschaft, sondern eine Beziehung, in der Macht als gerechtfertigt akzeptiert wird.
• Abgrenzung: Im Gegensatz zu Macht (bloßes Durchsetzen des Willens) oder Autoritarismus (Unterdrückung) basiert Autorität auf Respekt und Vertrauen.
• Formen der Autorität:
  • Formale Autorität: Ergibt sich aus einer offiziellen Position (Amt, Hierarchie).
  • Personale/Natürliche Autorität: Wird durch Persönlichkeit, Kompetenz und Glaubwürdigkeit erworben.
  • Neue Autorität (Haim Omer): Betont Beziehung, Präsenz und Beziehung, statt Kontrolle und Unterordnung.
• Funktion: Sie dient der Anleitung, Ordnung, Sicherheit und Orientierung, wofür sie im Gegenzug Anerkennung erhält. [1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9]

In der Psychologie und Führung wird Autorität oft als notwendige soziale Einflussnahme gesehen, um Führungskräften oder Institutionen Handlungsfähigkeit zu verleihen. [1, 2]

CliftonStrengths Talentthema „Autorität“ | DE - Gallup

"Autorität" ist eines der 34 CliftonStrengths Talentthemen, die Gallup in jahrzehntelanger Forschungsarbeit identifiziert hat. Menschen mit einem starken Talent...

Gallup.com